Jaa: 1. lokakuuta juhlitaan maailman kahvipäivää! Sen kunniaksi haastattelimme indonesialaisen Reilun kaupan kahviosuuskunnan perustajajäsentä. Indonesialaiselle rouva Rizkanille kahviviljelmän hoitaminen on kuin lapsen kasvattamista: se vaatii rakkautta, kärsivällisyyttä ja vahvaa sitoutumista kasvun seuraamiseen. Tämä ajatus on ohjannut häntä paitsi Indonesian kahvipelloilla myös sellaisen naisyhteisön rakentamisessa, jossa naiset pitävät huolta niin viljelyksiään kuin toisiaankin. Rizkani on Reilu kauppa -sertifioidun Koperasi Kopi Wanita Gayon (KOKOWAGAYO) perustajajäsen. Kyseessä on Aasian ensimmäinen pelkästään naisista koostuva Reilun kaupan kahviosuuskunta, johon kuuluu 680 jäsentä. Miten päädyit kahvinviljelyn pariin? Synnyin viljelijäperheeseen, ja kahvi on aina ollut olennainen osa perheemme elämää. Isäni oli viljelijä, joten olen tuntenut kahvinviljelyn prosessin syntymästäni asti. Isäni toimi myös kahvin ostajana, joten olen ollut kahvin ympärillä lapsuudestani lähtien ja ymmärtänyt, miten sitä jalostetaan. Äitini oli kauppias, joten ymmärrykseni liiketoimintaa kohtaan on peräisin häneltä. Myös muut sukulaisemme, kuten serkkuni ja isoisäni, ovat viljelijöitä. Pienestä pitäen vanhempani veivät minut usein viljelmälle, jossa opin, miten kahvia jalostetaan, ja ajan myötä siitä tuli osa arkeani. Vuonna 2014 olin mukana perustamassa KOKOWAGAYOa, Indonesian ensimmäistä pelkästään naisista koostuvaa Reilun kaupan kahviosuuskuntaa. Sitä ennen olin seurannut toimintaa Permata Gayo -osuuskunnassa, joka perustettiin vuonna 2009. Huomasimme, että naisten rooli osuuskunnan kokouksissa jäi usein vähälle huomiolle. Todellisuudessa naisilla on erittäin suuri rooli maataloudessa, sillä lähes 70 prosenttia alalla toimivista on naisia. Siksi kokoonnuimme muutaman muun naisen kanssa keskustelemaan asiasta ja aloimme pohtia oman tilan luomista nimenomaan naisille. Näin KOKOWAGAYO syntyi. Vuosi 2026 on kansainvälinen naisviljelijöiden vuosi. Mitä naisena toimiminen maataloudessa merkitsee tänä päivänä? Minulle kahvista huolehtiminen tuntuu samalta kuin omista lapsista huolehtiminen. Vanhempani sanoivat aina, että kahvista täytyy pitää kunnolla huolta, jotta se tuottaa hyvää satoa ja auttaa sitä myöden lasten koulunkäynnin rahoittamisessa. Kahvista huolehtiminen on siis kuin lapsesta huolehtimista. Jos kasveista pidetään hyvää huolta, myös tulokset ovat hyviä. Tähän ajatukseen olen aina nojautunut viljelytyössäni. Viljelijänä toimiminen on palkitsevaa, ja hyvä sato tuottaa minulle iloa. Omalla työllään voi vaikuttaa sadon laatuun, ja siinä on koko työn ydin. Mitkä ovat suurimmat haasteet kahvinviljelyssä? Kahvinviljelyssä monet tehtävät vaativat fyysistä voimaa, kuten peltojen raivaus tai kahvin jalostaminen jauhamalla ja kuivaamalla. Naisille nämä työt ovat raskaita. Joskus, jos meillä ei ole aikaa tai voimia, palkkaamme muita auttamaan. Esimerkiksi sadonkorjuun aikana pyydämme naapureita avuksi. Haasteet eivät kuitenkaan koske vain fyysistä peltotyötä. Naisviljelijänä ja äitinä on osattava jakaa oma energia ja aika työn ohella myös lapsille sekä kotitalouden hoitamiselle. Lisäksi kahvikaupassa toimivien naisten on usein vaikea saada luottamusta, koska suurin osa toimitusketjun toimijoista on miehiä. Naisten kanssa ollaan usein haluttomia tekemään liiketoimintaa. Toinen haaste, jonka koin aloittaessani kahvibisnestä ennen Reiluun kauppaan liittymistä, oli sanallinen häirintä, jota tapahtui sekä kasvokkain että viestien kautta. Naisena minun on oltava näistä tilanteissa jämäkkä, enkä voi vastata tällaisiin asioihin liian lempeästi. Miten naisviljelijät tukevat toisiaan? Yksi KOKOWAGAYOn vahvuuksista on se, että keskitymme muuhunkin kuin liiketoimintaan: asetamme etusijalle myös naisviljelijöiden hyvinvoinnin, erityisesti terveyden. Olemme esimerkiksi tehneet yhteistyötä julkisen terveydenhuollon kanssa kohdunkaulan syövän seulontojen järjestämiseksi. Tämä on aihe, jota pidetään yhä usein tabuna. Jotta seulonnat olisivat saavutettavissa, kutsuimme terveydenhuollon työntekijöitä suoraan kylään, näin seulonnat voitiin toteuttaa paikan päällä. Kiinnitämme huomiota myös lasten tarpeisiin. Kun äidit työskentelevät viljelmällä, järjestämme heidän lapsilleen turvallisen hoitopaikan, mikä tuo naisille mielenrauhaa. Tällaiset asiat jäävät miesten osuuskunnissa usein huomiotta, mutta meille naisille ne ovat välttämättömiä. Tapaamisten ja kokousten aikana osuuskunnan jäsenet jakavat usein myös henkilökohtaisia vaikeuksiaan. Joskus esimerkiksi terveystarkastuksissa on ilmennyt jokin vakava sairaus, mutta naisviljelijä ei ole saanut tilanteeseen tukea perheeltään. Näissä hetkissä moni avautuu meille muille osuuskunnan jäsenille. Nuo kokemukset ovat osoittaneet minulle, kuinka tärkeää psykologinen tuki todella on. Toiveenani onkin, että jonain päivänä voisimme tarjota virallista psykologista tukea, vaikka vielä sellaista ohjelmaa ei ole toteutettu. Jokaisella meistä on omat haasteensa, ja usein pelkästään niistä puhuminen voi helpottaa oloa. Mitkä parannukset auttaisivat naisviljelijöitä menestymään entistä paremmin? Kahvinviljelyssä tärkeintä on kompostointi ja karsinta. Näillä on merkittävä rooli sadon onnistumisessa. Eniten tarvitaan siis vahvaa osaamista viljelystä: miten kompostointi tehdään, miten kasveista huolehditaan, miten saadaan hyvä sato ja miten maaperä pidetään terveenä ja hedelmällisenä. Kun tietämys kasvaa, löytyy aina uusia tapoja ja tekniikoita, joita voimme kokeilla parantaaksemme työtämme ja satoamme. Mikä on sinulle arvokkainta Reilun kaupan järjestelmässä mukana olemisessa? Minulle arvokkainta naisosuuskunnassa ja Reilun kaupan järjestelmässä mukana olemisessa on yhteisöllisyyden tunne. Osuuskuntaamme liittyvät naiset tulevat osaksi yhteisöä, jonka kautta he pääsevät käsiksi mahdollisuuksiin, joita he eivät ehkä muuten löytäisi. Olemme järjestäneet koulutuksia, kuten maksuttomia ompelukursseja, sekä tilaisuuksia, joissa opetetaan kirjanpitoa ja sadon seurantaa. Nämä taidot auttavat naisia paitsi viljelyssä, myös kotitalouden hoidossa ja tulevaisuuden suunnittelussa. On tärkeää, että osuuskunnan jäsenet tuntevat, etteivät he ole yksin. Aina on joku, jonka kanssa jakaa asioita, jolta oppia ja jota tukea. Tämä rakentaa yhteenkuuluvuuden tunnetta ja vahvistavaa yksilön itseluottamusta osana yhteisöä. Lue lisää Reilun kaupan kahvista Lue lisää kansainvälisestä naisviljelijöiden vuodesta
